.Неэффективное использование персоналом рабочего времени – серьезная проблема для всех работодателей. Согласно исследованиям, 80% людей во время работы примерно один час тратят на компьютерные игры, переписку с друзьями, «зависание» в соцсетях.
В таких условиях контроль над сотрудниками просто необходим. Для этого существует специальное программное обеспечение, предназначенное для сбора, хранения и анализа рабочего процесса пользователей компьютера. Обнаружить их нелегко даже специалистам, ведь их не видно ни на диске, ни в списке использованных программ. Подобные программы считаются очень сильным средством в борьбе с нецелевым использованием рабочего времени. Установив такое программное обеспечение, работодатель имеет шанс повысить уровень дисциплины и производительности труда, предотвратить утечку информации и рассчитать точное время, необходимое сотруднику для выполнения определенной задачи.
Для того, чтобы использование подобных программ имело законные основания, в трудовой договор необходимо внести пункты о неразглашении информации содержащей коммерческую тайну; о запрете использования сотрудником служебных средств связи; о согласии сотрудника на осуществление работодателем контроля за соблюдением вышеперечисленных пунктов любыми возможными средствами.
Выбор программ контроля на современном рынке весьма велик. Их отличительная особенность – высокая функциональность и простота использования. Покупая программу контроля над персоналом и компьютером, руководитель должен знать, где и как будут храниться данные, дает ли программа возможность создавать отчеты, и кто именно будет заниматься контролем.
Заказать пробную версию программы или купить лицензию можно на сайтах фирм-разработчиков. Одна из таких компаний – ООО «Мипко». Основной продукт этой фирмы – программа Mipko Employee Monitor (http://www.mipko.ru/employee-monitor/). Она признана многими клиентами отличным средством для контроля над персоналом. С ее помощью будут перехвачены все нажатия клавиш, сохранятся все использованные программы, будут записаны все посещенные сайты и сделаны снимки рабочего стола компьютера работника. Теперь, чтобы знать, чем заняты работники, не обязательно покидать свое рабочее место.
Можно загрузить пробную версию программу контроля над персоналом и компьютером. Желательно сообщить об этом сотрудникам. Результаты не заставят себя ждать.
.